tag

With the focus of grooming a new generation of healthcare leaders in the country and the region, the University of Doha for Science and Technology (UDST)’s College of Business, in collaboration with the Telfer School of Management at the University of Ottawa, has launched a new executive master’s programme. The new Executive Master of Health Administration (EMHA) was launched Monday at an event on the university premises. The event was attended by Ministry of Public Health director (Non-Communicable Disease Prevention Programmes) Sheikh Dr Mohammed bin Hamad al-Thani, World Health Organisation country director Dr Rayana Ahmad Bou Haka, UDST president Dr Salem al-Naemi, and academic leaders, decision-makers, healthcare experts, and professionals. Officials from leading public and private healthcare facilities in the country were also present on the occasion. Dr al-Naemi told Gulf Times that the programme aims to groom the healthcare professionals to executive leaders. “This programme helps to groom the skills of healthcare professionals such as nurses and doctors to become leaders in their field,” he said. “This will help in advancing the skills of these professionals. Initially, we will be admitting around 20 candidates for the programme, and later the number might go up.” Bachelor’s degree holders with a minimum GPA of 3.0 and with five years of full-time professional experience are eligible to apply for the programme. Applications for the inaugural cohort of the programme are now open, with the programme set to welcome its first group of students in the upcoming academic cycle. Dr Vincent Mangematin, the dean of the UDST’s College of Business, emphasised the significance of the partnership and the programme’s contribution to Qatar’s healthcare ecosystem. “Here in Qatar, we are witnessing a healthcare sector that is flourishing, deeply dynamic and rapidly evolving,” he said. “Our nation benefits from state-of-the-art equipment, world-class medical installations and highly qualified medical and paramedical teams.” “The launch of the Executive Master of Health Administration reflects our commitment to developing highly skilled leaders capable of advancing healthcare systems and driving innovation across the sector,” Mangematin continued. “Through our partnership with the University of Ottawa, we are providing healthcare professionals with access to world-class education that supports Qatar’s national priorities and strengthens the future of healthcare management.” The Executive Master of Health Administration combines academic excellence with practical, industry-focused learning, equipping experienced healthcare professionals with the strategic, leadership, and system-level capabilities needed to lead change in complex healthcare environments. University of Ottawa vice-dean (Graduate Professional Programmes) Dr Greg Richards highlighted the importance of international collaboration in addressing emerging healthcare challenges and preparing leaders to navigate an increasingly complex healthcare landscape. “We take a great deal of pride in graduating students who make a difference,” he said. “Many of our graduates have gone on to become chief executive officers and senior leaders in healthcare institutions across Canada.” Graduates of the programme will earn dual degrees from the University of Ottawa and UDST, providing them with internationally recognised credentials and a global perspective on healthcare leadership. 

University of Doha for Science and Technology (UDST) marked Global Accessibility Awareness Day through its annual film festival, highlighting the importance of inclusive education and ensuring equal access for all.The program also provided a platform for dialogue between students and faculty, reinforcing the importance of creating educational and social environments that embrace diversity and equity.President of UDST Dr. Salem Al Naemi said: "At UDST, we believe inclusion is at the core of a thriving academic community. This festival celebrates the richness of diversity and the importance of accessibility, while providing a space for meaningful dialogue and reflection. By highlighting real experiences and challenges, we empower our students, faculty, and staff to learn from one another, leverage empathy, and contribute to a campus environment where everyone feels valued, supported, and inspired to achieve their full potential." 

Under the esteemed patronage of His Excellency Sheikh Mohammed bin Abdulrahman bin Jassim al-Thani, Prime Minister and Minister of Foreign Affairs, the University of Doha for Science and Technology (UDST) celebrated the second day of the Class of 2026 graduation ceremony at the Qatar National Convention Centre.The ceremony was attended by His Excellency Dr Mohammed bin Saleh al-Sada, chair of the Board of Trustees of UDST, and the board members; His Excellency Dr Salem Al-Naemi president of UDST, the University’s staff and faculty, and families of graduates. The ceremony also featured a keynote address by Hamad Mubarak Alhajri, founder and CEO of Snoonu.The number of graduates this year exceeded 1,321 students from various programmes and disciplines, including more than 250 honour graduates, reflecting the University’s continued commitment to academic excellence and applied learning.**media[448135]**The graduating class includes 484 graduates from the College of Business, 285 graduates from the College of Computing and Information Technology, 341 graduates from the College of Engineering and Technology, and 211 graduates from the College of Health Sciences, reflecting the diversity of the university’s academic programs and the breadth of its fields of specialisation.This year also reflected the success of a number of student-led projects and innovations developed throughout the academic journey, demonstrating the University’s emphasis on experiential learning, entrepreneurship, and applied research.Among these initiatives was “Be My Sense,” an AI-powered platform designed to support individuals with hearing impairments through real-time translation and smart wearable technologies.Other projects included “OPAS,” an intelligent system developed to support sports performance analysis and offside detection using artificial intelligence, a sustainable life-cycle assessment project focused on blue ammonia supply chains and clean energy solutions, research exploring women’s representation in Qatar’s technology sector, and innovative engineering solutions such as a cooling system designed for firefighters’ protective clothing. These initiatives reflect the creativity, innovation, and practical problem-solving skills fostered among UDST students across a wide range of disciplines.**media[448137]**This graduating class reflects the dynamic and future-oriented nature of the University’s academic ecosystem, spanning key sectors such as artificial intelligence, cybersecurity, engineering, health sciences, business innovation, and digital technologies. Through advanced laboratories, simulation environments, industry partnerships, and applied research opportunities, students acquired the practical competencies and leadership capabilities required to contribute effectively to the workforce.In his speech, Dr Rachid Benlamri, vice president, Academic at UDST, said: “Through a comprehensive educational experience that combined academic knowledge with practical application, our graduates have been prepared to move forward with confidence and competence toward excellence in various fields, equipped with the skills and expertise that enable them to contribute effectively to society and support Qatar’s continued progress and development.”The guest speaker, Alhajri, addressed the graduates and said: “Do not fear the beginnings. Do not fear failure. Do not fear the roads no one has walked before you.**media[448140]**The greatest things in history began with an idea, a dream, and one person who said: "Why not?" So dream boldly. Take the leap. And strive for a life worthy of your soul”.The Class of 2026 Salutatorian, Walaa Hassan, expressed pride in representing fellow graduates during the ceremony and said: “As graduates, we leave today carrying not only academic knowledge, but also the confidence, resilience, and sense of responsibility that will guide us as we contribute to our communities and pursue our aspirations with determination and purpose.”As the graduates of the Class of 2026 embark on the next chapter of their journey, the University celebrates their accomplishments and looks forward to their continued contributions across various sectors locally and globally. Graduates carry with them the University’s values of excellence, integrity, and lifelong learning, fully prepared to contribute to the advancement of their communities and industries. 

The University of Doha for Science and Technology (UDST) is implementing the vision of the country for a sustainable future making use of applied research in several areas, the president of the university, Dr Salem al-Naemi, told 'Gulf Times'. “Our focus is on sustainability and it is part of our strategy. With our research focus, our aim is to make sure that we are economically sustainable as a university and thereby we are actually implementing the vision of our nation,” said Dr al-Naemi.The UDST president was interacting with 'Gulf Times' on the sidelines of press conference to announce the university’s strategy to achieve carbon neutrality by 2030. He said that UDST is making use of solar energy in a big way and three of the facilities of the university are running on solar energy.“We have three facilities that are making use of solar energy completely. We have one building, and a metro station that works totally on solar. We have also a recycle unit which works totally on solar. These were developed by our students and faculty. We have done these things within the last three years. With the Qatar Vision 2030, we are really pushing to be sustainable and scalable,” he noted.The UDST president said that the university has taken this initiative to transform the idea of sustainability into a bigger scale and therefore the initiative to transform the whole campus to be carbon neutral. “So we are actually going to implement this project. It will be a great model, not only for our students, our researchers, our faculty but for our community and beyond,” he pointed out.The official said that there will be great involvement of students and the faculty in the entire phases of the project. He stated: “I think this one is an excellent opportunity for our students and our researchers to really make use the campus at large as a site of research. So they will have the opportunity to research the challenges that we are facing today. Whatever technology you are using, there is always scope for improvement and the students and the faculty will benefit out of that. So they will be hopefully doing some research and will be innovators for the future.”Dr al-Naemi said that the project for the implementation of carbon neutral strategy has already begun and will be completed on time. “We are applying for the licence from Kahramaa. The first phase will be implemented in one of the parking lots as a proof concept to really scale it up for the whole campus,” he added. 

The University of Doha for Science and Technology (UDST) has embarked on an ambitious programme to achieve carbon neutrality by 2030 in partnership with Mannai Energy, probably making the university the first campus in Qatar to achieve the feat. Dr Salem al-Naemi, president of UDST announced the strategy Tuesday at a press conference along with Khalid Ahmad al-Mannai, vice-chairman, Executive Committee, Mannai Corporation. The event was attended by a number of dignitaries and representatives from UDST and Mannai Corporation. As part of the strategy, the university signed a memorandum of understanding (MoU) with Mannai Energy to support efforts in improving energy efficiency and developing sustainable infrastructure. Dr al-Naemi said: “Achieving carbon neutrality is one of our key strategic priorities. We are committed to integrating sustainability principles across all our academic and operational activities, reflecting our role as a leading applied university preparing a generation capable of developing sustainable solutions. Collaborating with industry partners such as Mannai Energy is essential to accelerating this transition, enabling us to translate our ambitions into tangible, real-world impact.” The collaboration includes establishing a clear roadmap toward carbon neutrality, with defined timelines and measurable performance indicators, in addition to assessing campus energy consumption and emissions, developing environmental performance metrics, exploring photovoltaic solar energy opportunities, enhancing building and facility efficiency, and supporting the transition toward sustainable mobility solutions, including electric vehicle charging infrastructure and the evaluation of fleet electrification. “Mannai Energy is proud to support UDST on its Net Zero journey. This collaboration aligns with our focus on enabling low‑carbon energy solutions and supporting institutions in developing practical, future‑ready decarbonisation strategies. Together, we aim to contribute to Qatar’s broader sustainability and energy transition goals,” al-Mannai noted. Driven by this strategic objective, UDST adopts an integrated approach focused on enhancing energy efficiency, expanding the use of renewable energy sources, and developing innovative sustainable mobility solutions, while promoting environmental awareness among students, faculty, and staff. It also aims to strengthen its position as a living applied platform for sustainability by transforming its campus into a holistic model for clean energy, bridging applied education with real-world practices. This is in line with UDST’s commitment to supporting national priorities in environmental protection and sustainable development. As the first applied university in Qatar, UDST is reinforcing its leadership role in adopting energy sustainability practices through a comprehensive institutional approach that extends beyond individual initiatives. “We are under 100% ownership of the Mannai Corporation. We are working with UDST in terms of developing a net zero carbon journey. As part of that, we start with the solar energy. Then we go into EV. When it comes to EV, it is both EV vehicles as well as EV charging infrastructure,” Abhay Rajan. general manager of the Mannai Energy Group told ‘Gulf Times’. The university also places strong emphasis on promoting a culture of sustainability within its academic and administrative community through awareness programs, workshops, and educational initiatives aimed at empowering students, faculty, and staff to actively contribute to the Sustainable Development Goals. 

The University of Doha for Science and Technology (UDST) has announced the signing of a technology support contract with “Be My Sense”, a startup founded by UDST students and launched through the university’s incubation centre, UHUB. The agreement marks a significant step in supporting student-led innovation and advancing entrepreneurial initiatives emerging from the university. “Be My Sense” was developed by students Mohamed Ali and Ahmed El Abed, under the mentorship of Dr Wagdi Alrawagfeh, the assistant dean for IT Student Affairs at the College of Computing and Information Technology. The startup builds on an award-winning project that earned international recognition at the Huawei ICT Competition 2024-25 Global Final in China, where the team secured second place in the Innovation Track while representing Qatar among leading teams from around the world. The solution is an inclusive, artificial intelligence (AI)-powered platform designed to empower deaf and hard-of-hearing individuals through real-time translation, smart wearables, and digital assistance. By addressing communication barriers in educational, professional, and public environments, “Be My Sense” reflects a strong commitment to accessibility and social impact. The contract establishes a framework for collaboration between the UDST and the startup, focusing on supporting its continued development, scalability, and market readiness. “The signing of this contract reflects our strong commitment to empowering our students and supporting their entrepreneurial journeys,” said UDST president Dr Salem al-Naemi. “At the UDST, we believe that innovation thrives when students are given the opportunity to apply their knowledge in meaningful ways.” “‘Be My Sense’ is a testament to the impact of applied learning, where ideas developed in the classroom evolve into solutions that serve society and address real challenges,” he said. “We take great pride in seeing our students grow into innovators and entrepreneurs who contribute to shaping a more inclusive and technologically advanced future.” “The signing of this contract is a major milestone for us as a startup,” said “Be My Sense” co-founder and chief technology officer Mohamed Ali. “What began as a university project has evolved into a solution with real-world impact, thanks to the continuous support and guidance we received at the UDST. The hands-on learning experience played a crucial role in helping us develop our idea and prepare it for the next stage.” 

The University of Doha for Science and Technology (UDST) hosted the Intellectual Wellness and Research Excellence Forum (IWRE) as part of its strategic commitment to strengthening an integrated research culture and embedding holistic wellness across its academic environment. The forum serves as a key platform to showcase ongoing and completed research, enhance interdisciplinary collaboration, and highlight the role of research in advancing the University’s institutional priorities. The forum aligns with UDST’s Wellness Strategy, which adopts a comprehensive approach linking academic performance with overall well-being, and emphasises intellectual wellness as a core pillar. This includes encouraging engagement in creative and mentally stimulating activities, promoting curiosity and lifelong learning, and enabling knowledge exchange across the academic community. In this context, research at UDST is viewed not only as an academic outcome, but as a powerful mechanism for supporting intellectual wellness, strengthening critical thinking, and enabling interdisciplinary dialogue, contributing to a dynamic and innovation-driven learning environment. Among the research presented, a study examined the impact of an integrated wellness intervention designed for first-year students, aimed at enhancing health literacy, increasing wellness awareness, and promoting healthier behaviours during the transition into university life. The intervention combined structured wellness education within a first-year academic course with individualised coaching based on an eight-dimensional wellness framework, covering physical, emotional, intellectual, social, and financial well-being. The study demonstrated measurable improvements among participating students, including increased health literacy levels and significant gains across multiple domains of health-promoting behaviours such as nutrition, stress management, and health responsibility. Students also reported a stronger understanding of wellness concepts, greater awareness of the link between health and academic performance, and improved ability to adopt more balanced daily habits. The findings further highlighted the impact of personalised coaching in achieving stronger outcomes, underscoring the importance of tailored support within a comprehensive wellness framework. Commenting on the initiative, Dr Salem Al-Naemi, President of UDST said: “The IWRE Forum reflects UDST’s commitment to integrating research within its institutional wellness framework, enhancing the quality of the academic experience and supporting student success. Through this holistic approach, we continue to advance an academic environment that promotes innovation, encourages knowledge exchange, and delivers meaningful impact within the University and beyond.” The forum provides an interactive platform for faculty to present their research, exchange ideas, and explore collaborative opportunities across disciplines, reinforcing UDST’s position as a leading hub for applied research and innovation. 

The Primary Health Care Corporation (PHCC) has implemented a joint educational initiative with the University of Doha for Science and Technology (UDST), targeting fourth-year Dental Hygiene students.Dr Najat Alyafei, the manager of Oral Health Promotion and Prevention at the PHCC, said that the initiative aims to support health education and strengthen national capacity in preventative care and was organised by the Oral Health Promotion and Prevention Department in the Preventative Health Directorate in collaboration with the Academic Affairs Department within the PHCC’s Workforce Training and Development Directorate.The collaboration provided fourth-year Dental Hygiene students with a structured observership experience within the Asnani School Oral Health Programme, one of the PHCC’s flagship national preventative initiatives delivering oral health promotion services across public schools in Qatar.A total of 16 senior dental hygiene students participated in the observership, receiving structured exposure to Qatar’s school-based preventive oral health delivery model."The initiative aims to bridge academic education with real-world healthcare practice by exposing students to community-based preventive oral health delivery, multidisciplinary teamwork, and professional health communication within authentic school environments," Dr Alyafei said.The experience also highlighted the importance of culturally and linguistically appropriate health education materials when delivering preventive messages within Arabic governmental school settings.Under the supervision and mentorship of PHCC clinical teams, students gained practical insight into public health dentistry and preventive care models, strengthening their professional readiness and understanding of community health engagement.“We affirm that academic partnerships of this nature represent a fundamental pillar in developing national healthcare competencies and supporting the sustainability of prevention and health promotion services, in alignment with Qatar’s healthcare sector strategy and the PHCC’s vision of investing in the future health workforce,” Dr Alyafei said. 

As part of its ongoing community service and professional development initiatives, the Continuing and Professional Education Directorate at the University of Doha for Science and Technology (UDST) is offering a specialised training course titled “Teaching and Learning for the 21st Century” for a group of Qatari trainers representing key public and private sector entities.The trainers participated in the two-day training programme, which spanned a total of eight hours and focused on modern teaching strategies, innovative learning approaches, and best practices aligned with the evolving demands of 21st-century education.The course is designed to support trainers in adopting learner-centred, future-ready pedagogical practices in an era shaped by artificial intelligence and rapid change.The course Teaching and Learning for the 21st Century is accredited and certified by the United Nations Institute for Training and Research (UNITAR) delivered through its CIFAL Global Network to meet an exceptionally high international standard in teaching and learning. All certificates awarded upon successful completion are internationally recognised by UDST, UNITAR, and CIFAL.Hamad al-Kuwari, director of Continuing and Professional Education at UDST, said: “This training programme reflects the university’s commitment to supporting the professional development of national trainers and strengthening modern teaching practices that align with the demands of the 21st century. Through such initiatives, we are keen to empower trainers with the knowledge and skills needed to create a positive and sustainable impact in learning environments, contributing to the development of human capital capable of supporting the nation’s development journey.”Teaching and Learning for the 21st Century is a future-focused training designed to equip trainers with the skills, frameworks, and mindset needed to thrive in today’s dynamic learning environments. The programme blends strong pedagogical foundations with purposeful technology integration, empowering instructors to design engaging, learner-centred, and sustainable learning experiences. It also supports educators in rethinking their roles and teaching practices to better prepare learners for current and future workforce demands. 

The University of Doha for Science and Technology (UDST) has announced opening of admissions for the Fall 2026 semester.Prospective students can apply online for Master’s, Bachelor’s, and Diploma programmes through the university’s official website udst.edu.qaTuition fee exemptions remain available for Qatari nationals and children of Qatari women for undergraduate programmes.For the 2026-27 academic year, the UDST will launch four new programmes approved by the Ministry of Education and Higher Education (MoEHE): Executive Master of Health Administration, Master of Science in Midwifery, Bachelor of Science in Animal Health and Veterinary Science, and Diploma in Animal Health and Veterinary Science.The UDST offers over 80 innovative programmes across its five colleges: Engineering and Technology, Business, Computing and Information Technology, Health Sciences, and General Education.“As Qatar’s national applied university, we take pride in seeing our students translate knowledge into real-world impact,” said UDST president Dr Salem al-Naemi. “Whether it is the remarkable innovation we witnessed at Web Summit, or the outstanding achievements in sports that reflect discipline, resilience, and teamwork, these accomplishments embody our holistic approach to education.”“At the UDST, applied learning is not a concept, it is our identity,” he said. “We continuously align our programs with the evolving needs of Qatar and industry, ensuring that our graduates are not only academically prepared, but work-ready and world-ready.”“Every new programme we launch is a direct response to emerging market demands and national priorities, reinforcing our commitment to closing skills gaps,” Dr al-Naemi added.Applicants must meet the admission criteria for their chosen programmes, in addition to passing the University’s English and Math placement tests.For those who require additional preparation, the Foundation Programme offers a pathway to help students build the skills necessary to join their academic programmes.Beyond academics, the UDST nurtures a dynamic campus life, including research initiatives and student exchange programmes.The university prioritises student health and wellness with modern sports facilities, to enhance students' physical and mental health, motivating them to achieve academic success. 

The University of Doha for Science and Technology (UDST) has marked 'International Day of Education' by hosting a special event titled 'Empowering Teachers. Inspiring Futures'.The event brought together educators, academic leaders, and education professionals to celebrate the vital role of teachers in shaping future generations.Organised by the Department of Applied Education, the event highlighted innovative teaching practices and the importance of empowering educators as key drivers of sustainable development and lifelong learning.The programme featured a keynote address by Mehdi Benchaabane, vice president of Qatar Foundation Schools, who spoke about the critical role of teachers in advancing educational excellence and supporting national development goals.Dr Salem Al-Naemi, president of UDST, said: “At UDST, we firmly believe that empowering teachers is fundamental to building resilient education systems and shaping future-ready generations. Celebrating the International Day of Education reflects our commitment to supporting educators with applied, innovative, and industry-aligned learning approaches that contribute directly to human development and the strategic goals of Qatar.”The event also included a series of 'Ignite Talks' delivered by teachers enrolled in UDST’s Master of Science in STEM and TVET Education programme. These short, dynamic presentations showcased innovative teaching approaches aligned with Qatar National Vision 2030, the UN Sustainable Development Goals, and emerging trends in STEM and technical education.In addition, attendees participated in a poster presentation and networking session, where teachers presented applied research and classroom-based projects, fostering knowledge exchange and collaboration among education professionals. 

The Ministry of Justice and the General Secretariat of the Council of Ministers celebrated the National Sport Day (NSD) by holding joint events on the campus of the University of Doha for Science and Technology (UDST), with broad participation from the staff of the ministry and UDST and their families. The joint event included twelve sports activities, including walking and warm-up exercises, soccer, basketball, volleyball, table tennis, tug of war, foot bowling (kickball), trampolining, and target shooting. The activities also included sports events for children aimed at helping them internalise a culture of sport and interest in physical activity from an early age, and reinforcing awareness of the significance of practising sport as a healthy lifestyle for all age groups, including jump rope, sack races, and face painting. On the margins of the ministry’s events, His Excellency Minister of Justice and Minister of State for Cabinet Affairs Ibrahim bin Ali bin Issa al-Hassan al-Mohannadi emphasised that this celebration embodies the vision of the judicious leadership of the nation in strengthening the culture of sports and making it part of community life, as it plays a pivotal role in enhancing physical and mental health, as well as building a vibrant society capable of keeping up with the requirements of modern life. The minister pointed out that the aforementioned Amiri Decision underscores the attention the nation gives to humans, as they represent the lynchpin of development, stressing that the adoption of this day reflects Qatar’s commitment to having a sport-supporting environment in place for all age groups, thereby helping improve quality of life and reinforcing social cohesion. Health awareness and educational activities were organised concurrently, including an on-site health fair where health guidance was provided and biometric screenings were offered to participants, aiming to enhance health awareness among staff and their families and guide them toward healthy lifestyles that promote community safety awareness and improve quality of life. The event also showcased friendly contests between participants from the two government institutions, culminating in the distribution of cups and medals to the winners, creating an atmosphere of enthusiasm and elation throughout the celebration. The Ministry of Justice and the General Secretariat of the Council of Ministers underlined the importance of this participation in building a healthy community capable of keeping up with modern lifestyles, epitomising the objectives of Amiri Decision No 80 of 2011, on the adoption of the nation’s National Sport Day, with adherence to the standards and conditions announced by the Sport Day Committee. Overall, the UDST activities were marked by their diversity and engagement of participants across different age groups, with a strong emphasis on encouraging employees to adopt physical activity as a sustainable healthy lifestyle. The event also featured a friendly walking contest organised by the Public Relations and Communications Department, which awarded prizes to the 25 participants who were among the first to achieve 10,000 steps during the morning of the National Sport Day.