tag

 Media professionals and content creators in Qatar recently participated in an introductory workshop that highlighted the criteria and standards for the Rawda Award for Excellence in Social Work – Media Category. The seminar brought together representatives from local newspapers and media outlets alongside content creators, offering participants a closer look at how impactful media initiatives can contribute to social development. The workshop was opened by Abdulaziz Ibrahim al-Ishaq, the chairman of the Rawda Award for Excellence in Social Work, affiliated with the Ministry of Social Development and Family. He welcomed the participants and stressed that projects submitted for the award should demonstrate genuine social relevance and extend beyond an organisation’s core business. He cited initiatives that raise awareness among school students about environmental conservation and sustainability, particularly when such projects produce measurable, scalable changes in behaviour. The seminar was led by Mohammed al-Muhannadi of the award’s executive team, who explained the eligibility requirements and judging criteria for the Media Category. He highlighted projects that develop effective social solutions, strengthen social protection and contribute to Qatar’s broader social development objectives, and underlined the importance of empowering civil society organisations and enhancing their role in creating lasting social impact. According to al-Muhannadi, eligible media initiatives should produce professional and responsible content that promotes social work, national values and awareness across society in Qatar. Projects are also expected to demonstrate creativity, innovation, measurable impact and sustainability, while aligning with the National Strategy 2024-30 and national societal values. He stressed that eligible projects should follow a clear cycle of planning, implementation, KPIs (key performance indicators), measurement and improvement, supported by structured data collection and analysis. The workshop also provided practical guidance on the application process, evaluation standards and methods of measuring sustainable social impact. Key criteria include the effectiveness of media content in encouraging positive social change, inclusiveness, alignment with national priorities, and the use of innovative formats to highlight community and humanitarian initiatives. The Rawda Award, officially announced by the Ministry of Social Development and Family in December 2025, is Qatar’s first national award dedicated to recognising individuals, families, institutions, and other contributors to innovative and sustainable social initiatives. The award comprises five categories: individuals, families, non-profit organisations, the private sector, and media, with total annual prizes of QR2.7mn. 

Qatar Foundation for Social Work participated in the 35th session of the United Nations Committee on the Rights of Persons with Disabilities, held at the UN headquarters in Geneva.The participation is part of Qatar Social Work's endeavor to enhance civil society participation in international mechanisms concerning the rights of persons with disabilities, and its capacity as an organisation that holds consultative status at the UN Economic and Social Council (ECOSOC),The Foundation's participation saw an active presence in the session's proceedings, which included the opening session and the sessions dedicated to discussing the State of Qatar, alongside the Chief Executive Officer delivering a statement during the special session for civil society organizations.CEO of the Qatar Social Work, Rashid Mohammed Al Hamda Al Nuaimi stated that the Foundation's participation in the session reflects the importance of civil society presence in international forums concerned with the rights of persons with disabilities, and enhances opportunities for communication and expertise exchange with relevant international bodies and organizations.He added that this participation allows the Foundation to expand fields of international cooperation and partnerships, and to benefit from specialized expertise and practices, thereby supporting the role of civil society in advocacy and capacity-building related to the rights of persons with disabilities and UN mechanisms.On the sidelines of the session, Al Nuaimi met with HE Permanent Representative of the State of Qatar to the United Nations Office and other international organizations in Geneva, Dr. Hind Abdulrahman Al Muftah.During the meeting, they reviewed the participation of the Foundation and its affiliated centers in the Human Rights Council's proceedings, the organization of side events in cooperation with the Permanent Mission, and its role in topics and draft resolution projects related to its fields of work.In the same context, the Foundation's delegation discussed with President of the International Disability Alliance and President of the Arab Organization of Persons with Disabilities, Dr. Nawaf Kabbara opportunities for cooperation in supporting the role of civil society in the field of disability, capacity building in advocacy and the Convention on the Rights of Persons with Disabilities and UN mechanisms, alongside enhancing cooperation opportunities and exchanging expertise and best practices.The Foundation continues its efforts to strengthen international partnerships and activate the role of civil society in supporting the rights of persons with disabilities through participation in international forums and developing fields of cooperation and capacity building. 

The Social and Sport Contribution Fund (DAAM) and the Qatar Foundation for Social Work have signed a funding agreement to support the Vocational Rehabilitation Programme at Al Shafallah Centre.Through this partnership, DAAM will provide financial support to help deliver a structured programme that offers accredited, competency-based vocational pathways for persons with disabilities.The initiative is designed to build practical and professional skills, strengthen participants’ readiness for the labour market, and connect training outcomes with real employment opportunities.The programme is tailored for Al Shafallah Centre members aged 15-20 and operates through two distinct tracks.The first focuses on individuals with mild to moderate disabilities, equipping them with specialised professional qualifications aligned with the needs of Qatar’s labour market.The second supports persons with severe intellectual disabilities by developing essential workplace readiness, independence, and social adaptation skills.In parallel, the programme includes capacity-building for the Shafallah Centre’s staff to ensure training is delivered effectively according to each participant’s needs.Al Shafallah Centre executive director Fatima al-Saadi expressed her appreciation for the partnership, describing it as a strategic step forward in strengthening vocational rehabilitation services and improving outcomes for persons with disabilities."Empowering persons with disabilities begins with investing in their potential and creating genuine opportunities for them to gain the skills needed to contribute meaningfully to national development,” she said. "This programme reflects that vision by offering specialised pathways that respect individual differences and draw on best practices in vocational rehabilitation.”Al-Saadi noted that the programme follows a comprehensive approach: assessing each participant’s abilities and interests, developing personalised training plans, and working with public and private sector partners to link graduates with suitable employment.The director of Shared Services at DAAM, Yousef al-Nuaimi, underscored the fund’s role in supporting practical empowerment initiatives."At DAAM, we believe that meaningful vocational programmes are essential to opening doors for persons with disabilities in the labour market,” he said. "Our support for Al Shafallah Centre’s programme is a concrete step toward building a generation that can rely on its own abilities and contribute actively to national development.”The agreement forms part of DAAM’s broader mandate, supported by contributions from listed companies on the Qatar Stock Exchange, to advance social development and sustainable initiatives in line with Qatar National Vision 2030.Al Shafallah Centre, under the Qatar Foundation for Social Work, is a leading institution dedicated to the rehabilitation and empowerment of persons with disabilities through specialised programmes that foster independence and social inclusion.Since its establishment in 2010, DAAM has supported a wide range of cultural, social, sports, and charitable projects, drawing on the contributions of Qatar’s listed companies as a key source of funding.

The Social and Sport Contribution Fund (DAAM) has signed a funding agreement with the Qatar Social Work Foundation to support the Social Researcher Award. Under the agreement, DAAM will provide financial support for the organisation and launch of the award, which aims to promote a culture of scientific research in the social sector and encourage the production of scientific research that contributes to the development of social services and supports evidence-based policymaking.  The award targets school and university students, researchers, academics, and professionals working in the social sector. It seeks to identify and nurture research talent, develop research skills, and encourage participants to propose innovative scientific solutions to societal challenges.  The Director of Shared Services at DAAM, Yousef Mohammed al-Nuaimi, said: "DAAM's support for the Social Researcher Award reflects the Fund's commitment to supporting national initiatives that contribute to advancing social work and strengthening its role in serving the community.” “The award represents an important platform for encouraging scientific research, supporting the production of high-quality studies that contribute to the development of social services, and generating the knowledge that informs social policies and community programmes," he said.  The director of Strategic Planning at the Qatar Social Work Foundation, Shaima Ahmed al-Jannahi, said: "The launch of the Social Researcher Award, supported by DAAM, reflects the Fund's role as a strategic partner in empowering the Foundation and its affiliated centres to implement impactful initiatives and high-quality projects that contribute to social development and strengthen their positive impact on society.”  The Qatar Social Work Foundation is one of the country's leading national institutions dedicated to advancing social work through supporting high-impact initiatives that foster knowledge and innovation within the social sector. Since its establishment in 2010, DAAM has launched numerous vital projects and initiatives across the cultural, social, sports, and charitable sectors.

The Centre for Empowerment and Care of the Elderly (Ehsan) – under the Qatar Foundation for Social Work – has announced the launch of the summer programme of the Council of Elders in co-operation with youth centres.  The summer programme encompasses a range of cultural, social, recreational, and awareness-raising activities targeting various age groups, aimed at strengthening communication and interaction among community members and reflecting the importance of partnerships with youth centres.  The Council of Elders explained that the programne is an extension of its mission to support purposeful community initiatives and enhance the role of elders in passing on their experiences and authentic values to younger generations.  The council commended the fruitful co-operation with youth centres and the resources they provide, which contribute to the success of the various events and activities.  The programme is scheduled to run throughout the summer, featuring a variety of events, workshops, and meetings designed to enrich the participants’ intellectual and social experiences and reinforce values of belonging and intergenerational communication.

The Center for Empowerment and Elderly Care (Ehsan), affiliated with the Qatar Social Work Foundation, has launched the ninth edition of its Scientific Research and Innovation Competition.The initiative is organised in partnership with the Ministry of Education and Higher Education and the Qatar Research, Development and Innovation Council, with sponsorship from Al Rayan Bank.This year's edition introduces an expanded scope, adding categories for senior citizens as well as researchers and academics, alongside students from preparatory and secondary levels in both public and private schools.The move reflects a strategic effort to broaden participation and foster integration across generations and expertise.Director of Planning and Development at Ehsan Anoud Mohammed al-Marr said the competition underscores the centre's commitment to empowering the elderly and reinforcing their role as active contributors to development and innovation.She highlighted that selecting artificial intelligence as the central theme aims to promote advanced technological solutions that enhance seniors' quality of life while opening new avenues for their engagement and knowledge production.For his part, Ghanem Saad al-Humaidi, representing the Ministry of Education and Higher Education and Acting Head of the Research, Talent and Innovation Section, emphasised that the ministry's participation reflects its commitment to strengthening the research ecosystem and advancing students' innovation skills in line with modern demands.He noted that focusing on AI encourages practical solutions to societal challenges while fostering students' sense of responsibility and creativity.The competition witnessed strong participation across all targeted groups, reflecting growing societal awareness of the importance of scientific research and innovation in addressing issues related to the elderly and improving their quality of life, in line with Qatar's vision for a knowledge-based economy.Submissions were evaluated by a panel of distinguished academics and experts, with entries demonstrating a high level of innovation and diverse research-driven solutions aimed at supporting and enhancing the well-being of senior citizens. 

The Qatar Foundation for Social Work, in co-operation with the United Nations Human Rights Training and Documentation Centre for South-West Asia and the Arab Region, organised a roundtable discussion on the United Nations human rights system at the UN House in Lusail City. The event was attended by the foundation’s leadership and executive directors of its affiliated centers, as well as representatives from several UN agencies operating in Qatar. This roundtable discussion is part of the ongoing partnership between the foundation and the centre, aimed at enhancing the practical knowledge of the leadership at the affiliated centers and enabling them to engage with the United Nations human rights system and its mechanisms. In this context, the CEO of the Qatar Foundation for Social Work Rashid al-Naimi stressed that this initiative represents a significant milestone in the development of institutional social work, pointing out that engaging with the United Nations human rights system is no longer a supplementary option, but rather a natural extension of their developmental role and national responsibility. He added that they are working to build a conscious and capable institutional framework that translates international commitments into tangible practices that have a real impact on the lives of beneficiaries. Through these strategic partnerships, they seek to establish a leading Qatari model for social work, based on knowledge and strengthening the international presence of the Foundation and its centers as active partners in developing solutions to contemporary social challenges, he explained. He noted that the foundation focuses on empowering its affiliated centres to contribute effectively to national reports and international monitoring mechanisms, reflecting the reality of social work in Qatar and enhancing the integration of national efforts with international frameworks. In the same vein, Director of UN Training and Documentation Center for Southwest Asia and the Arab Region Dr Abeer al-Khraisha emphasized the importance of organising this workshop to strengthen the ongoing co-operation between the centre and the Qatar Foundation for Social Work, which began several years ago to enhance the capacities and competencies of the foundation’s affiliated centers, thereby strengthening the interaction of its staff, leaders, and affiliated centers with the United Nations human rights system and the core international treaty bodies relevant to their work. This, in turn, supports Qatar’s efforts to implement its international human rights obligations. United Nations Development Programme (UNDP) Technical Representative in Doha Biplove Choudhary affirmed that the programme values ​​this dialogue with the Qatar Foundation for Social Work as an important step towards strengthening the co-ordination of efforts within the United Nations system and supporting institutional capacities to contribute to achieving sustainable development priorities. The roundtable included a comprehensive review of the general framework of the United Nations human rights system, including the mandate of the Office of the High Commissioner for Human Rights and the role of the Economic and Social Council (ECOSOC). It also highlighted the foundation’s consultative status with the council and the opportunities it offers to enhance its international presence, as well as its contribution to social development and human rights issues. The sessions also covered the core international human rights conventions relevant to the work of social centers, with a focus on the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women, the Convention on the Rights of the Child, and the Convention on the Rights of Persons with Disabilities. They also reviewed mechanisms for preparing national and shadow reports, and ways to engage with treaty bodies. In the same context, the roles of several UN agencies in Qatar were reviewed, including the United Nations Development Programme (UNDP) and the International Labour Organization (ILO). The roundtable emphasized the importance of strengthening co-ordination and co-operation between the Foundation and its international partners, which supports Qatar’s efforts to fulfill its international commitments and reinforces an integrated approach to social work based on knowledge and effective partnerships. 

The Qatar Foundation for Social Work, in cooperation with the United Nations Human Rights Training and Documentation Centre for South-West Asia and the Arab Region, organized a roundtable discussion on the United Nations human rights system at the UN House in Lusail City.The event was attended by the Foundation's leadership and executive directors of its affiliated centers, as well as representatives from several UN agencies operating in Qatar.This roundtable discussion is part of the ongoing partnership between the Foundation and the Centre, aimed at enhancing the practical knowledge of the leadership at the affiliated centers and enabling them to engage with the United Nations human rights system and its mechanisms.In this context, the CEO of the Qatar Foundation for Social Work Rashid Al Naimi stressed that this initiative represents a significant milestone in the development of institutional social work, pointing out that engaging with the United Nations human rights system is no longer a supplementary option, but rather a natural extension of their developmental role and national responsibility.He added that they are working to build a conscious and capable institutional framework that translates international commitments into tangible practices that have a real impact on the lives of beneficiaries. Through these strategic partnerships, they seek to establish a leading Qatari model for social work, based on knowledge and strengthening the international presence of the Foundation and its centers as active partners in developing solutions to contemporary social challenges, he explained.He noted that the Foundation focuses on empowering its affiliated centers to contribute effectively to national reports and international monitoring mechanisms, reflecting the reality of social work in the State of Qatar and enhancing the integration of national efforts with international frameworks.In the same vein, Director of UN Training and Documentation Center for Southwest Asia and the Arab Region Dr. Abeer Al Khraisha emphasized the importance of organizing this workshop to strengthen the ongoing cooperation between the Centre and the Qatar Foundation for Social Work, which began several years ago to enhance the capacities and competencies of the Foundation's affiliated centers, thereby strengthening the interaction of its staff, leaders, and affiliated centers with the United Nations human rights system and the core international treaty bodies relevant to their work. This, in turn, supports the State of Qatar's efforts to implement its international human rights obligations.United Nations Development Programme (UNDP) Technical Representative in Doha Biplove Choudhary affirmed that the Programme values ​​this dialogue with the Qatar Foundation for Social Work as an important step towards strengthening the coordination of efforts within the United Nations system and supporting institutional capacities to contribute to achieving sustainable development priorities.The roundtable included a comprehensive review of the general framework of the United Nations human rights system, including the mandate of the Office of the High Commissioner for Human Rights and the role of the Economic and Social Council (ECOSOC). It also highlighted the Foundation's consultative status with the Council and the opportunities it offers to enhance its international presence, as well as its contribution to social development and human rights issues.The sessions also covered the core international human rights conventions relevant to the work of social centers, with a focus on the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women, the Convention on the Rights of the Child, and the Convention on the Rights of Persons with Disabilities. They also reviewed mechanisms for preparing national and shadow reports, and ways to engage with treaty bodies.In the same context, the roles of several UN agencies in Qatar were reviewed, including the United Nations Development Programme (UNDP) and the International Labour Organization (ILO).The roundtable emphasized the importance of strengthening coordination and cooperation between the Foundation and its international partners, which supports Qatar's efforts to fulfill its international commitments and reinforces an integrated approach to social work based on knowledge and effective partnerships. 

His Highness the Amir Sheikh Tamim bin Hamad Al-Thani honoured Rafeeq with Rawda Award for Excellence in Social Work at a function held Sunday. Chief Executive Officer of Rafeeq Abdullah Thamer Alhemaidi received the award in recognition of the company’s humanitarian efforts through Rafeeq Al Khair. This recognition marks an important milestone in Rafeeq’s journey and reflects the company’s continued commitment to community service, social responsibility, and initiatives that align with Qatar’s values and national vision. **media[432582]** Rafeeq Al Khair is a humanitarian initiative supported by Rafeeq, reflecting the company’s commitment to community solidarity, social responsibility, and giving back during the holy month of Ramadan. Since its founding six years ago, Rafeeq has grown as a homegrown Qatari platform built on service, innovation, and community connection. This recognition also stands as a shared achievement with the company’s partners, drivers, customers, and the wider community, whose trust and support have played a central role in Rafeeq’s journey. Alhemaidi said: “Our ambition for Rafeeq Al Khair, and for Rafeeq as a whole, goes far beyond being merely an initiative. We aspire for Rafeeq to become a meaningful part of people’s lives in giving, just as it is in serving them every day. We seek to expand our impact by supporting education for children in need and by advancing medical and healthcare initiatives, both within Qatar and beyond. “I firmly believe that Rafeeq, as a Qatari company, will continue to stand as a true ambassador of the values and ethics of Qatari society. With every order we deliver, our customers are partners in this humanitarian impact. Rafeeq is not just a service; it is a helping hand extended from Qatar to the world.” Rafeeq extends its sincere gratitude to everyone who has contributed to this achievement and reaffirms its commitment to continuing to serve the community through impactful initiatives and responsible innovation. As the company looks ahead, Rafeeq remains focused on creating lasting value for the people it serves and strengthening its role as a Qatari platform rooted in community, purpose, and progress.

Nando’s Qatar recently hosted a number of participants from the Shafallah Centre for Persons with Disabilities, one of the centres operating under the umbrella of the Qatar Social Work Foundation, at the Nando’s restaurant in Tawar Mall.The visit was part of an interactive cooking experience designed to promote inclusion, build confidence, and strengthen community connections.Across two dedicated sessions, Shafallah Centre participants took part in a guided activity titled “Build Your Own Burger,” supervised by the Nando’s team. The experience encouraged creativity, teamwork, and independence in a safe, supportive environment, allowing participants to develop new skills while enjoying the warm, welcoming hospitality Nando’s is known for.**media[426589]**The event extended beyond the kitchen, fostering meaningful human connections between participants and team members and highlighting the importance of inclusion and shared experiences within the communities where Nando’s operates. Each participant also received a certificate of participation and symbolic gifts to commemorate the occasion.The initiative also provided Nando’s team members with the opportunity to engage directly and purposefully with the Shafallah participants, reinforcing the values of social inclusion and collaborative spirit. By creating an environment where every participant felt supported and appreciated, the event demonstrated how simple, yet thoughtful initiatives can create a lasting positive impact.Parents, specialists, and representatives from the Shafallah Centre expressed their appreciation for the experience, noting the confidence and joy it brought to the participants. This partnership highlights the importance of collaboration between the private sector and community institutions in creating inclusive opportunities that empower youth and strengthen social integration.This initiative reflects Nando’s ongoing commitment to supporting and engaging with local communities through meaningful experiences that place people at the heart of its priorities.Venkatesh Jaiswal, COO of Nando’s Qatar, stated: “At Nando’s, we believe our responsibility goes beyond serving great food. It’s about showing up for our community and creating experiences where everyone feels welcome. Our partnership with the Shafallah Centre reflects who we are – a people-first brand that cares.”Tabrez Paloji, head of People at Nando’s Qatar, added: “Inclusivity is not a campaign for us – it’s part of our culture. When we open our doors to experiences like this, we’re not just hosting an activity, we’re creating confidence, dignity, and real human connection. Initiatives like these are part of our ‘Changing People’s Lives’ promise – and that includes the lives of our guests and our own Nandocas.” 

Her Highness Sheikha Moza bint Nasser, Chairperson of Qatar Foundation (QF), led the National Sport Day activities at QF's Education City by attending in the activities at the venue.A large number of community members gathered to take part in the celebrations at various venues across the Education City including the Education City Stadium. The activities centred around health, inclusion, and wellbeing.**media[415510]**Her Excellency Sheikha Hind bint Hamad al-Thani, Vice Chairperson, QF attended the events at Education City Stadium which was at the core of National Sport Day activities.Speaking to Gulf Times, Ghoroor Abdulwaheed, health and sports specialist at QF-PUE said that the events at the Education City are spread out at various places and include activities for all age groups.**media[415511]**“I am looking after the activities at Oxygen Park and there are three zones at this venue. The first zone is where Qatar Foundation schools in collaboration with various sports federations clubs and other entities are taking part in the events. This year's edition of Sports Day has participation of 13 federations in the country, and one club, Qatar Sports Club. And the idea of the zone one is to provide exposure to the students to various sports federations in the country in different sports,” explained Abdulwhaeed.**media[415512]**Fatima Naama from the Partnership Department from Education Above All ( EAA) Foundation told the media that EAA aims to link the National Sport Day activities and the community participation to an outcome that supports education and students. “The link we have between the community and education is that part of the proceeds of the Colour Run tickets will be allocated to support education and students through EAA Foundation,” she said.**media[415513]**“Our message today is that we want to share that sport is not just an event that we engage in. It is something with a social impact and participation in such events is to connect with the community and giving and creating a real measurable difference in our community,” she continued.Meanwhile, participants brought passion and determination to the finals of the fifth edition of the Women and Girls Football Initiative, with Sheikha Hind presenting awards to the winning teams of the initiative.**media[415514]**And the Education City Run: Color Edition saw 1,200 female participants and 600 male participants enjoy a vibrant celebration of sport, movement, and community, with different race distances designed for everyone accompanied by colourful bursts of powder. A portion of the proceeds from this activity was donated to Education Above All, the Education City Run: Color Edition’s Social Impact Partner.**media[415515]**Reem Massoud, a yoga instructor from Lebanon, led a class at Education City Stadium with YALLAYOGA. “I am doing a morning flow – a feel-good flow with a bit of breath work,” she explained. “I think this is a great opportunity for people to practice yoga outside of the studio, in the open air, in a multi-activity space, which is amazing.”At Education City’s Oxygen Park, families and children came together to enjoy a series of engaging sports and recreational activities, including those organised by QF’s Ability Friendly Programme. The activities provided young athletes with disabilities with the opportunity to participate in sports in a supportive environment, fostering a sense of belonging, confidence, and joy.This year, Education City hosted a series of curated health talks during National Sport Day, featuring expert-led discussions on gut health, sustainable biohacking, and health misinformation. The sessions allowed participants to explore well-being and resilience, providing them with practical knowledge to support them in making informed health decisions. 

The Behavioural Healthcare Center (Daam), one of the centres affiliated with the Qatar Foundation for Social Work, announced Wednesday the launch of its new visual identity in a step that reflects a new stage in the centre’s journey towards institutional development and excellence and confirms its continued commitment to promoting behavioural and psychological health, and consolidating its role in supporting individuals, families and society. The launch event for the new visual identity was attended by CEO of the Qatar Foundation for Social Work Rashid al-Nuaimi, Executive Director of Daam Jawaher Abu Alfain, and a number of executive directors of centres affiliated with the foundation. Marking the occasion, Executive Director of Daam Jawaher Abu Alfain said that the launch of the new visual identity represents a pivotal milestone in the journey of Daam, and embodies the maturity of the institutional experience after more than eleven years of specialised work in the field of mental and behavioural health. For her part, supervisor of the visual identity project Andalus Ibrahim indicated that the design of the new logo comes to combine modernity and authenticity, and to highlight the human connection between Daam and the target groups. She noted that the choice of the hand symbol reflects, from the first glance, the concepts of care, support, assistance, rebalancing and recovery, which are the essence of the centre’s specialisation and its work mission. Within the framework of the 2026 annual plan, Daam has developed many projects, programmes and activities targeting all segments of society with the aim of raising behavioural awareness and consolidating national identity and community values.